Dando continuidade às ações voltadas para a implantação dos Núcleos de Práticas Restaurativas vinculados às Unidades Socioeducativas do Instituto de Atendimento Socioeducativo do Espírito Santo (Iases), a diretora Socioeducativa e o diretor de Ações Estratégicas do Instituto, respectivamente, Fabiana Malheiros e Oséias Gerke participaram, nessa segunda-feira (1º), de um círculo de diálogo para conhecer a metodologia que está sendo implementada no Instituto.
A atividade foi conduzida pela subgerente de Escolarização e Espiritualidade do Instituto , Frantieska Azevedo Monteiro, e pela subgerente de Formação e Pesquisa, Hanelore de Paula, ambas participantes do curso de formação continuada para Facilitadores de Justiça Restaurativa que está sendo realizado desde novembro do ano passado.
“O círculo de diálogo faz parte da segunda etapa do curso e está dentro do estágio previsto na matriz curricular da capacitação. Neste momento, cada participante deverá realizar dez círculos de Justiça Restaurativa e Construção de Paz nas unidades socioeducativas e nos setores transversais do Iases. Nós escolhemos fazer com as diretorias Socioeducativa e de Ações Estratégicas do Instituto porque é importante que eles conheçam e apoiem a metodologia”, afirmou Frantieska Azevedo Monteiro.
Na ocasião, foram discutidas estratégias que as diretorias, juntas, podem utilizar para execução de ações em benefício do Instituto. “O círculo é uma ferramenta poderosa para dialogar sobre temas específicos. O Iases tem adotado essa ferramenta e os resultados têm sido muito gratificantes. Foi um prazer atuar como facilitadora”, destacou a subgerente de Escolarização e Espiritualidade do Instituto.
“A ideia deste projeto é capacitar os nossos servidores para que eles se tornem instrutores dessas práticas e atuem como multiplicadores para os demais dentro do Instituto. As ferramentas que essa metodologia oferece são muito positivas, inclusive para estarmos sempre alinhados e desenvolvermos cada vez mais ações em benefício do Iases”, destacou Fabiana Malheiros.
Para o diretor de Ações Estratégicas, essas atividades têm sido essenciais nas práticas diárias. “Participar desse círculo de diálogo ressaltou o quão é fundamental o papel da conversa nas nossas atividades rotineiras, principalmente, no ambiente de trabalho. Além de ajudar a nos aproximar mais e a entender a rotina e a missão do outro, tenho certeza de que as estratégias apresentadas vão otimizar nossas ações junto à Diretoria Socioeducativa”, revelou Oséias Gerke.
A instrução contou com o apoio das servidoras Thaís Medeiros e Gisele Janeiro, ambas da assessoria da Diretoria Socioeducativa (DSE).
O projeto
A iniciativa está sendo executada em parceria com o InstitutoTerre des hommes Lausanne no Brasil com recursos do BID. Para isso, foi firmado um Termo de Compromisso que prevê uma consultoria com o objetivo de fomentar a prática de resolução pacífica dos conflitos por meio da comunicação não violenta, de construção de diálogos, círculos de paz e intervenções mais qualificadas.
O projeto contempla: a contratação de um professor qualificado; produção de material pedagógico aos inscritos; a realização de um diagnóstico situacional que foi feito por meio de visitas; entrevistas e grupos focais com adolescentes e profissionais nas 13 unidades do Iases, na Corregedoria de apoio correcional, na Gerência de Recursos Humanos, Psicossocial e Corregedoria; a capacitação dos servidores e acompanhamento dos estágios a serem realizados por eles ao final dos cursos; a supervisão, monitoramento e avaliação da implantação dos núcleos de práticas jurídicas e, por fim, a elaboração de um “caderno socioeducativo juvenil”, uma espécie de guia para orientar os servidores durante as práticas restaurativas.
O primeiro módulo do curso foi oferecido para 60 servidores entre os dias 09 e 13 de novembro e 23 e 27 do mesmo mês. Com carga horária de 40 horas, os servidores tiveram a oportunidade de se familiarizar com os conceitos e conteúdos que permeiam a temática da Justiça Restaurativa, buscando fomentar uma prática de resolução pacífica dos conflitos por meio da comunicação não violenta, de construção de diálogos, círculos de paz e intervenções mais qualificadas, e avançar na implantação dessas práticas dentro do Instituto e na construção de uma cultura Institucional balizada nesses conceitos, conforme orienta o Sistema Nacional de Atendimento Socioeducativo (Sinase).
Já o segundo módulo do curso de formação continuada para Facilitadores de Justiça Restaurativa foi realizado entre os dias 11 e 15 de janeiro, no auditório da Secretaria da Fazenda (Sefaz), em Vitória. Nesta etapa composta também por 40 horas /aula, os servidores se tornaram facilitadores de círculos de construção de paz para fortalecimentos de vínculos e construção de sentidos de comunidades.
Texto: Fernanda Pontes
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